Coaching y Mentoring

Descripción de Servicios

Beneficios

  • Proceso Probado

    Procesos de Coaching y Mentoring probados que producen transformaciones impactantes en un corto periodo de tiempo.

  • Experiencia

    Casi 700 Sesiones de Coaching y Mentoring realizadas. Sí, 700 y contando…

  • Decenas de Personas Satisfechas

    100% de Testimonios Positivos.  Puede leer algunos testimonios más abajo.

Para Empresas o Individuos

¿Desea Servicios de Coaching y Mentoring para usted o para el personal de su organización?  Por favor Elija la opción deseada para iniciar el proceso de aplicación.

Aplicación para Empresas
Aplicación Individual

Son 4 Servicios Diferentes

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Coaching Ejecutivo

Incluye:

Sesiones de Coaching Individual para Ejecutivos y Gerentes Senior. Una sesión semanal de 30 o 60 minutos con cada persona en las oficinas del cliente. Duración mínima de 3 meses.

 

Objetivo:

Lograr progreso y desarrollo continuo hacia el nivel óptimo como líder de la organización y de su equipo.

 

Enfoque:

Atención personalizada para resolver dificultades y retos individuales.  Dependiendo de cada persona, el servicio se enfoca en las siguientes competencias:

  • Comunicación como Gerente y como Líder
  • Resultados y Efectividad Personal (Día-a-Día y múltiples Proyectos)
  • Liderar Cambios
  • Estrategia y Planificación
  • Gestión Centrada en el Cliente
  • Desarrollo de Nuevos Líderes en el Equipo
  • Toma de Decisiones
  • Asumir nuevos Retos y toma de Riesgos

Coaching de Equipos

Incluye:

Sesiones de Facilitación y Coaching Grupal para Equipos de Trabajo o Equipos de Proyecto hasta 6 personas incluyendo a el/la líder. Una sesión semanal de mínimo 60 minutos en las oficinas del cliente. Duración mínima de 6 meses o por la duración del proyecto.

 

Objetivo:

Fortalecer la colaboración y productividad del Equipo para lograr los objetivos organizacionales o del proyecto.

 

Enfoque:

Atención personalizada para resolver dificultades y retos grupales.  Dependiendo de cada equipo, el servicio se enfoca en facilitar:

  • Conflicto sano
  • Definición e Integración de Roles y Responsabilidades
  • Alineación y compromiso con el plan o estrategia
  • Cooperación fluida
  • Resolución de Problemas
  • Producir los resultados y lograr las metas y objetivos definidos para el equipo.

Mentoring

Incluye:

Sesiones de Mentoring Individual para Mandos Medios y Colaboradores.  Una sesión semanal de 30 minutos con cada persona en las oficinas del cliente. Duración mínima de 3 meses.

 

Objetivo:

Lograr progreso y desarrollo continuo para resolver dificultades y retos individuales.

 

Enfoque:

Atención personalizada para liberar el potencial interno, dar seguimiento al progreso individual y apoyar el desarrollo de la persona.  Dependiendo de cada persona, el servicio se enfoca en apoyo para:

  • Eliminar cuellos de botella que limitan el verdadero potencial individual
  • Alineación y cooperación para el logro de sus objetivos
  • Definición y orientación para cumplir metas profesionales y personales de corto plazo

Coach de Vida

Incluye:

Sesiones de Coaching Individual. Una sesión semanal de 30 o 60 minutos en persona, por teléfono o por sistema de eCoach. Duración mínima de 6 meses.

 

Objetivo:

Lograr progreso y desarrollo continuo en su proyecto de vida, tanto personal como profesionalmente.

 

Enfoque:

Atención personalizada para liberar el potencial interno, dar seguimiento al progreso individual y apoyar el desarrollo de la persona.  Dependiendo de cada persona, el servicio se enfoca en apoyo para elegir y progresar en su propio Proyecto de Vida a través de los 5 proyectos esenciales:

  1. Despertar (Proyecto de Crecimiento Interno)
  2. Producir (Proyecto de Productividad Personal, Liderarse a uno Mismo para manifestar resultados)
  3. Inspirar (Liderar Equipos y Grupos de Seguidores)
  4. Transformar (Liderar Organizaciones y/o Movimientos, Liderar Líderes)
  5. Sembrar (Desarrollar a otros Líderes según su propio Proyecto de Vida)

Ing. Ian Toruño Sosa – MBA, SCPM

Próximos Pasos

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